Burn-out Prävention

Die hohe Zahl der Burn-Out Erkrankungen ist und bleibt wohl vorerst noch ein zentrales Thema unserer modernen Arbeitswelt.

Sie finden bei uns ein vielfältiges Angebot, von Einzelberatungen und Coachings über Vorträge und Seminare für Teams, Mitarbeiter und Führungskräfte bis hin zur Beratung Ihres Unternehmens zum Thema organisationale Gesundheit.

Die Entwicklung einer Burn-Out Symptomatik verstehen wir dabei nicht als defizitären Zustand einer einzelnen Person, sondern als Hinweis darauf, dass die Balance zwischen persönlichen Bewältigungsressourcen und Herausforderungen des Umfeldes gestört ist.

Auf diesem Weg setzen wir ganzheitlich und so früh wie möglich an.

Unser zentrales Anliegen ist die Prävention durch Reflektion aller Aspekte, die auf privater, beruflicher und organisationaler Ebene diese Balance beeinflussen.

Für diesen ganzheitlichen Ansatz können wir unsere beruflichen Kompetenzen aus Management, Medizin, Psychologie, Ernährungswissenschaften und auch spirituellen Hintergründen voll ausschöpfen.

Denn letztlich geht es um mehr als darum, die alte Balance wieder herzustellen.

Idealerweise können wir eine nachhaltige Veränderung begleiten, die in einer ganz neuen Balance zu mehr Zufriedenheit und Schaffensfreude sowohl im privaten als auch im beruflichen Umfeld führt.